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江苏持证养老护理员仅 2.2 万人,专业人员缺口怎么填 ?

2017-09-04 09:3758南京网编辑:58nj.com人气:


现代快报讯(记者 项凤华 文 / 摄)8 月 19 日 -21 日,由江苏省民政厅、省人社厅和省总工会共同举办的第七届全省民政行业职业技能竞赛暨第四届全省养老护理员职业技能竞赛在南京举行。经过层层选拔,来自全省各地市的 13 支代表队、38 名选手在理论知识和技术操作方面进行角逐,前四名将参加全国养老护理员职业技能竞赛。


△护理员在给老人包扎伤口

" 奶奶,你不用担心,我刚给您看了下,腿没有骨折,我先给您消毒,然后包扎下 ……"8 月 20 日,在南京市点将台社会福利院,这里是实际操作技能考核现场。一位老人滑了一跤,膝盖破了,养老护理员一边在抚慰一边在给老人清创并包扎。在养老护理中,理论是基础,实际操作是关键,更重要的是要有耐心、爱心等职业精神,这样才能让老人放心、安心。


△护理员在测量血压

据了解,预计到 2020 年,全省 60 岁以上老年人口将达到 1950 万人,占总人口的比例将达到 25%,到 2030 年将超过 30%。老龄化程度持续加深。但与此相对的是,全省养老护理员缺口仍然较大,目前全省在养老机构的养老护理员 3.5 万人,其中获得职业资格证的约为 2.2 万人。

" 面对老年人不断增多的社会现象,一个突出问题就是养老护理员的不足。初步估算,全省养老护理员的缺口至少在 6 万人。不少养老护理员存在着专业护理知识和技能缺乏、文化素质水平较低等情况。" 江苏省民政厅人教处副处长叶青表示,接下来,江苏将积极构建养老服务人才培养激励机制,比如,继续实施养老护理员免费培训,确保到 2020 年,全省养老护理人员持证上岗率达到 90% 以上。支持引导养老护理员参加养老护理职业技能培训,对取得国家养老护理员技师、高级工、中级工、初级工职业资格证书后,在养老机构护理岗位连续从业 2 年以上的人员,分别给予每人 3000 元、2000 元、1000 元、500 元一次性补贴。改善养老服务人才结构,鼓励专业对口毕业生从事养老服务业,对在养老护理岗位连续工作满五年的高等学校、中等职业学校毕业生,给予一次性入职奖励。

(编辑 周冬梅)

(来源:δ֪)

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